摘要：目的：研究人性化管理模式在骨科护理管理中的应用效果。方法：选择我院收治的骨科患者 170 例作为本次的研究对象，所 有患者均为 2022 年 3 月至 2023 年 3 月于我院接受治疗的，将根据不同的护理模式将患者分为研究组（人性化管理模式）与对照组（常规 护理模式），两组均为 85 例患者，对比两组的各项指标与数据。结果：研究组患者接受护理后的焦虑抑郁评分明显优于对照组，P＜0.05， 研究组的护理人员管理质量评分明显优于对照组，P＜0.05，具有统计学意义。结论：综上所述，对于骨科患者，给予人性化管理模式进 行护理能够改善患者的不良情绪，并且护理管理的质量明显更优，能够真正满足患者的需求，应当得到应用与推广。