摘要:在新时期背景下，如何有效调动学校政工人员的工作积极性成为了教育领域一个重要的研究课题。本文针对新时期学校政工人员工作积极性的现状进行了调查与分析，探讨了学校政工人员工作积极性的影响因素，并提出了一系列提高学校政工人员工作积极性的策略和建议。通过优化工作环境、建立激励机制、加强沟通培训等措施，旨在进一步促进学校教育事业的发展。