在新时代教育强国战略的背景下，教师核心竞争力的提高是决定教学质量 和水平的关键性因素。随着社会的不断发展进步，教育环境正在快速发生变革， 社会对于人才的需求呈现出多元化、全方位的特点，这对于教学质量的要求越来 越高，教学不仅要发挥传道授业的作用，还要承担培养学生综合素养的责任。在 这样的大背景下，教师作为教学活动的直接参与者，在教育中的作用将会不断凸 显，因此教师的核心竞争力建设是十分必要的。本文将首先阐述教师核心竞争力 与青年教师师德师风建设的内在关系，其次分析二者协同发展所面临的问题和挑 战，最后将提出合理的提高教师核心竞争力带动青年教师师德师风建设的实施路 径。