以核心能力为导向的呼吸科新入职护士阶梯式带教模式构建
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刊名 医学研究
作者 王彩苹 何东方通讯作者 (南京中医药大学附属苏州市中医医院 江苏苏州 215009) 英文名 年,卷(期) 2026年,第1期
主办单位 华文科学出版社 刊号 2661-359X DOI 10.12421/yxyj2661-3603-2026-8-1-104

以核心能力为导向的呼吸科新入职护士阶梯式带教模式构建

本文针对呼吸科新入职护士的培养问题做研究,着重研究以核心能力为导向的阶梯式带教模式的构建方法。分析了新入职护士的实 际需求和呼吸科护理工作的特点后,拿出了一套分阶段、逐步推进的带教方案。这个方案要从各方面提升新护士的专业技能和临床思维, 兼顾综合素养,对呼吸科护理人才培养有帮助,能满足临床护理工作的要求,让护理服务质量和患者满意度有明显上升

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