在全球化和数字化加速融合这样的背景之下，中小企业正面临着高度动态化的竞争环境，怎样在不确定性当中保 持自身的竞争优势，已然成为企业管理研究方面的重要议题。本文以资源基础理论和动态能力理论为基础，深入探讨战略灵 活性与创新能力在中小企业发展中的协同机制，研究表明战略灵活性能够为企业提供快速响应和结构调整的可能性，而创新 能力则属于实现持续竞争优势的核心驱动因素，两者的协同作用可借助组织学习、资源重构以及网络协同达成动态平衡，本 文构建起中小企业战略灵活性与创新能力的协同模型，并且提出提升策略，为中小企业在动态竞争环境中的可持续发展提供 理论参考与实践指导。